Conciliar o papel de mãe com as demandas profissionais continua sendo um dos maiores desafios enfrentados por mulheres no mercado de trabalho. O retorno após a licença-maternidade costuma vir acompanhado de inseguranças, culpa e sobrecarga, exigindo das empresas um olhar mais sensível e políticas de apoio mais efetivas. De acordo com dados do Sebrae, 75% das donas de negócios no …

